有这样一群守护者，他们以保障治黄职工健康为己任，用五年持续不断的温情服务与专业护航，在“十四五”的时光卷轴上书写了一份饱含温度的健康答卷。他们，是黄河中心医院的医护人员。

从“被动服务”到“主动守护”

2021年，黄委离退休职工张大爷还在为去医院体检排队而犯愁；2025年春天，健康管理中心的护士已携带设备上门为他体检。这五年，见证了健康服务从“等待需求”到“主动送达”的转变。

“十四五”时期，健康管理中心将17项老同志医疗保健服务落到实处：为黄委机关、黄科院、河南河务局、黄委水文局、黄河设计院等单位的空巢、失能及半失能老同志，提供入户巡诊1.76万人次、送药上门1690人次、报告解读3987人次。针对常驻一线的治黄职工，健康管理中心推出“专场体检+流动服务车”模式，将体检设备搬到周口、开封等水利工地，累计为贾鲁河、大功灌区等重点项目的600余名职工完成体检及传染病筛查，让他们不用离岗即可享受健康检查。

2022年疫情封控期间，健康管理中心征集并满足了3060人次的用药需求、配送防疫物资1.63万件。2023年，健康管理中心创新探索“共享医护”模式，为老同志搭建“虚拟家庭病房”，建立专属病历375份，服务1853人次，并联合多学科团队上门提供康复、中医理疗等服务。目前，已构建起以健康管理中心为核心，以黄委机关、黄委水文局、黄科院、河南河务局、黄河设计院、黄委综合楼、黄河小学等七个健康驿站为基点的医疗服务网络。该模式将血压血糖监测、康复理疗等基础服务送至职工身边，在驿站累计开展基础监测、治疗康复、健康科普等服务活动610场，联动12个科室参与，五年间累计服务治黄职工及家属超20万人次，实现转诊住院1861人次--曾经跑医院才能享受服务，如今健康守护就在身边。

从“单一体检”到“全周期管理”

五年前，健康管理中心的核心任务是做体检。五年后的今天，它已成为治黄职工全周期的健康管家。

在体检服务上，健康管理中心从固定套餐升级为个性化定制。针对水利一线职工常年在户外工作的特点，增加了皮肤、关节等检查项目；为老同志量身设计慢病管理套餐，五年间推出个性化套餐40余种，动脉硬化监测、碳十三呼气试验等特色检查人次数年均增长超过30%。

检后服务则从发放报告延伸至全程健康管理，形成了“随访跟踪-专家解读-转诊干预”的闭环体系。五年完成电话及微信随访超2万人次；2024年专门开设检后多学科专家门诊，免收挂号费为职工答疑解惑，已接待超3000人次，真正推动体检数据转化为健康行动。

干部保健工作也日趋精准，为老干部制订“一人一策”健康方案，提供无接触取送药服务；为援疆援藏干部备齐高原药品、建立线上健康监测通道，五年累计保障援派干部超60人次。健康管理，已经从单次服务演变为贯穿日常的全周期守护。

从“医院一隅”到“治黄共同体”

这五年，健康管理中心的服务半径早已跨越医院围墙，深度融入治黄事业。

他们是治黄一线的坚强后盾，为黄河古贤水利枢纽工程动员会、黄河流域生态保护高端论坛等135场重大活动提供现场医疗保障，服务超2万人次；将急救技能培训班开进黄委机关、中小学，累计培训420人并颁发急救证书，让自救互救成为治黄人的必备技能。

他们是健康知识的积极传播者，线上开设《疾控专题》《养生讲坛》等专栏，发布科普内容2406期；线下开展进机关、进基层、进学校等“六进”活动610场，将中医养生、慢病调理、护眼护齿等知识送到职工和学生身边，五年科普覆盖超100万人次。

2024年，他们将治黄医护的故事排成情景剧《有你们，真好》，搬上黄委的舞台。剧中，医护人员冒雨为老同志送药、在工地为职工体检的画面正是五年服务的真实写照。健康管理中心的医护人员，早已将自身工作深深融入治黄事业，以健康守护的微光照亮黄河安澜的征程。

站在“十四五”收官的节点回望，健康管理中心这五年的答卷，或许没有惊天动地的壮举，却充满了浸润日常的温情，它是老同志家门口的体检箱，是一线职工工地上的流动服务车，是健康驿站里的一杯温水、一次血压测量。这些点滴细微的守护，汇聚成治黄人安心履职的底气，也成为黄河安澜答卷里最温暖的注脚。